Best Practice Spezial! Aus der Sicht eines Mitarbeiters!
Selbstmotivation, die richtigen Tools und das WIR-Gefühl – sind nur drei der Themen, die in den Zeiten von COVID-19 und einem remote Setup besonders wichtig sind. Um unseren Mitarbeitenden bestmöglichen Support zugeben, haben wir eine Home Office Task Force ins Leben gerufen, die allen hilft, das beste aus der Situation zu machen.
Corona bringt neue Herausforderungen für HR. Mitarbeitende sind im Home-Office großen Risiken ausgesetzt: Einsamkeit, Burnout, Bewegungsmangel? Personalverantwortliche müssen jetzt schnell reagieren. Machtfit unterstützen Arbeitgeber:innen dabei, Mitarbeitende zu motivieren und fördert die Gesundheit.
Mit Digitalen Essensmarken bieten Unternehmen ihren Mitarbeiternden einen geldwerten Vorteil – ohne zusätzliche Kosten. Dennis Ortmann von Hrmony erklärt, was es mit dieser “Gehaltsumwandlung” auf sich hat.
Worauf müssen Unternehmen achten, um steuerliche Vorteile bei Benefits auszuschöpfen? Steuerberater Eugen Müller hat die häufigsten Fragen zu den steuerlichen Rahmenbedingungen für Benefits erklärt.
Seit Jahrzehnten fördern Unternehmen die Mobilität ihrer Mitarbeitenden, doch jüngere Generationen bevorzugen flexible Lösungen – mit grünem Gewissen. Nicola Buesse von MOBIKO erklärt, wie Unternehmen diese Aspekte in Einklang bringen können.
Hrmony – Attraktive Benefits im Homeoffice - Wichtigste Informationen vorab:
Digitale Essensmarken sind weiterhin uneingeschränkt nutzbar.
